编者按：党的十八大以来，习近平总书记从坚持和发展中国特色社会主义全局和战略高度定位法治、布局法治、厉行法治，创造性提出全面依法治国一系列新理念新思想新战略，形成了习近平法治思想。习近平法治思想是马克思主义中国化的最新成果，是21世纪马克思主义法治思想，是全面依法治国的根本遵循和行动指南。

　　集团公司党组深入贯彻落实习近平法治思想，扎实推动“坚持依法合规治企”兴企方略，持续提升公司法治建设水平。今年年初以来，集团公司先后举办习近平法治思想专题学习班，组织全体二级副以上干部通过“中油e学”参加习近平法治思想专题培训，着力提升各级领导干部应用习近平法治思想指导工作的能力水平。为增进共享交流，中国石油报推出《学习贯彻习近平法治思想企业领导干部谈》专栏，邀请部分单位负责同志，结合单位实际和岗位实际，就如何贯彻落实习近平法治思想。持续提升依法合规治企水平，交流认识体会，分析形势任务，提出思路措施。

　　加强党的领导 当好标杆旗帜 开创油田依法合规治企新局面

　　大庆油田公司总经理、党委副书记 方庆

　　2020年11月，中央全面依法治国工作会议，将习近平法治思想确立为依法治国的指导思想，开启了全面依法治国的新时代。当前，集团公司将坚持依法合规治企作为四个兴企方略之一，明确了“到2035年建成世界一流法治企业”的奋斗目标。大庆油田作为集团公司重要骨干企业，在新时代高质量振兴发展进程中，必须全面贯彻习近平法治思想，深入落实集团公司建设法治企业的部署，扎实推进依法合规治企，切实发挥好标杆旗帜的示范表率作用。

　　我们要深刻把握习近平法治思想的首要原则，把加强党的领导作为推进依法治企的根本保证。坚持党对依法治国的统一领导，是习近平法治思想的首要原则，是全面依法治国的根本保证。大庆油田从诞生起就坚持党的领导，听从党的召唤，与祖国同呼吸共命运，始终保证了正确的前进方向。新时期，推进依法治企必须坚持党建工作这个政治优势，从严管党治党，发扬民主，加强监督，推行党务公开、厂务公开，落实党风廉政建设责任制，完善党委会“三重一大”依法决策机制，强化党委对法治建设的统一领导和顶层推动，为依法治企提供坚实保障。

　　我们要深刻把握习近平法治思想的实践特征，大力推进油田治理体系和治理能力现代化。习近平法治思想强调，推进依法治国，要从把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的实际出发，以法治方法切实解决发展过程中的新情况新问题。当前，大庆油田在市场化、国际化转型进程中，要积极运用法治思维，加快管理体制变革，增强组织的战略保障力和活力。要依法规范和解决企业层级、机构、岗位间的职能、权限、程序、责任方面的突出问题，明确权力和责任界面，建立责权一致、相互制衡、管理简洁、规范有序的企业内部运行规则，通过科学的制度安排激发企业发展活力。

　　我们要深刻把握习近平法治思想的人民立场，依法构建企业与员工和谐的劳动关系。习近平法治思想强调，全面依法治国必须坚持以人民为中心，在法治建设中体现人民利益、反映人民愿望、维护人民权益、增进人民福祉。大庆油田有19万名员工，广大石油工人是油田最宝贵的财富。我们要根据改革发展新变化新特征，积极回应员工群众新期待，依法保障员工和各类群体利益，以法治契约精神为基础，完善企业与员工间的争议解决机制，构建新型企业员工关系，为振兴发展营造良好的环境。

　　我们要深刻把握习近平法治思想“抓主要矛盾”的工作方法，把抓好领导干部这个“关键少数”作为推进依法治企的重点。习近平法治思想注重抓“牛鼻子”，强调通过抓“关键少数”，在建设社会主义法治国家上不断见到新成效。油田要发挥领导干部在依法治企中的带头示范作用，重点突出对其遵纪守法、照章办事的引导和监督。加强领导干部法治培训教育，突出学习宪法、法治原理以及与生产经营紧密相关的法律知识。健全领导干部法治考核监督机制，将依法合规作为考察任用干部的重要依据，对违法违规问题严肃追责。

　　我们要深刻把握习近平法治思想的队伍建设要求，以高素质的法律人才队伍保障依法治企行稳致远。习近平法治思想强调，依法治国要建设一支革命化、正规化、职业化、专业化的法治人才队伍。当前，大庆油田要适应发展需要，加大法治领域人才培养和选拔力度，探索通过横向交流、上下调剂、挂职锻炼等方式，将优秀同志充实到相应岗位，并不断完善法律人才管理、考核、激励的有效方式，加快打造一支政治坚定、作风过硬、素质精良的新时代法律专业队伍。

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